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공지사항
조회수 28420
작성일 2021.03.25,
| 카테고리 | 일반 |
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| 제목 | 3월 무하유 (카피킬러) 뉴스레터 안내 |
 카피킬러 사용자 300만 돌파! 2021년 3월 표절검사 서비스 카피킬러의 사용자가 300만 명을 돌파했습니다! 2020년 200만 사용자에서 1년도 채 되지 않은 기간이었는데요. 앞으로도 표절검사는 카피킬러에서 많은 이용 바랍니다! 안내링크 : 무하유, 표절검사 서비스 ‘카피킬러’ 사용자 수 300만 돌파 - 아이티비즈 (it-b.co.kr)  무하유만의 인공지능 학습데이터 구축 방법 인공지능이 이슈가 되며 함께 언급되는 학습데이터. 국내 유일의 표절검사 서비스와 AI채용 서비스를 개발한 인공지능 기술 기업 무하유에서는 한국어 학습데이터를 어떻게 구축하고 있을까요? 안내링크 : AI채용 기술 기업 무하유의 '자연어 텍스트 .. : 네이버블로그 (naver.com) : 인공지능 기술 기업 무하유만의 한국어 학습데이.. : 네이버블로그 (naver.com)  수시채용을 위한 AI 서류평가 서비스, 카피킬러HR 2021년 많은 기업의 채용 전형이 공개채용에서 수시채용으로 변화하고 있습니다. 수시채용으로 변경되면 인사담당자는 1년 내내 지원자의 자기소개서를 읽어야 할까요? ❌ 인공지능이 기업에 적합한 인재를 선발할 수 있도록 서류평가를 도와드립니다. 안내링크 : 2021 채용 트렌드 수시 채용, AI기반 채용 평가 서비스 ‘카피킬러 HR’을 소개합니다 (tistory.com)  카피킬러 오류? 출처를 표기해도 표절로 나온다면? � “출처를 표기했는데 표절 문장으로 확인됩니다. 카피킬러 오류 아닌가요?” 카피킬러 사용자가 자주 묻는 질문 중 하나입니다. 하지만 카피킬러 오류가 아닌, 다르게 적용된 검사설정이 문제일 수 있습니다. 안내링크 : 카피킬러 오류 아닙니다. 직접인용, 출처표기해.. : 네이버블로그 (naver.com)  KOREA CHO FORUM에서 발표된 AI채용 트렌드 한국인사관리협회(KPI)가 주관하는 KOREA CHO FORUM이 ‘MZ세대와 일하는 법, AI채용 트렌드와 기술, 그리고 한계’를 주제로 진행되었습니다. 이제는 많은 기업에서 채용 전형 중 하나로 활용하고 있는 AI채용의 한계점은 어떤 것이 있을까요? 안내 링크 : AI 기술기업 무하유가 KOREA CHO FO.. : 네이버블로그 (naver.com) |
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| 작성자 | 유두선 (학술정보서비스팀) |
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